Авторизация
 
  • 08:44 – Саша Гобозов познакомил Катю Зиновьеву со своей мамой 
  • 08:34 – Безрамочные смартфоны Elephone U и U Pro получат поддержку MicroSD-карты до 1 Тб 
  • 08:34 – В Нью-Йорке девочка наказала старшую сестру за секс в своей комнате 
  • 08:24 – Вирус SamSam атаковал медицинские и прочие учреждения 


Украинцы рассказали, что их держит на работе


работа
фото: vnews.agency



Работодатели знают, что удерживать сотрудников дешевле и проще, чем находить новых им на замену. Но, тем не менее, лишь немногие начальники готовы предпринимать что-то для блага подчиненных специально.

Видимо, они полагают, что учитывая кризис и безработицу, сотрудники «удержатся» сами без дополнительных усилий со стороны компании.



Как показал опрос, главными источниками лояльности к родной компании со стороны сотрудников являются высокая зарплата (65%) и возможность строить карьеру (40%).

Для каждого третьего важно, чтобы работа была интересной, каждый четвертый отмечает важность дружного коллектива, еще столько же – хорошего руководителя.

Главные негативные моменты для работников – низкая зарплата и отсутствие премий (54%). Далее следуют отсутствие перспектив (38%), неадекватное руководство (35%), нестабильность и неопределенность (31%), неинтересная работа (30%), задержки с выплатой зарплаты (24%).


Постоянный адрес материала: http://www.gazeta.kg/139364-news.html
Если Вы заметите ошибку в тексте, выделите её и нажмите Ctrl+Enter, чтобы отослать информацию редактору.

Смотрите также

КОММЕНТАРИИ:
Мы в соцсетях
  • Facebook
  • Twitter
  • Вконтакте
Курсы валют НБКР
68.6956
-0.93%
84.0731
-0.96%
1.2178
-0.56%
0.2124
-0.47%